募集職種 人事

業務内容

これまで担当者1名で採用活動を行ってきたのですが、より注力をしていくため、役割分担を行い、人材採用の業務をメインに採用にまつわる広報業務をお任せいたします。
将来的には30名→50名→100名といった組織に成長させていきたいと考えているため、ご希望により、採用以外の領域でも人事制度や人材開発など組織づくりの部分にも関わることが可能です。
また、人事の領域だけではなく総務のサポートも行なっていただきます。

具体的な業務

採用業務

  • 採用戦略の計画と実行（求人媒体の選定や採用面接等）

  • 応募数増加の為の効果分析・改善

  • 応募者対応等採用管理全般

  • 採用コンテンツの企画立案・制作・運用（採用広報の企画設計、記事執筆やSNSの活用など）

  • その他人事としての業務全般 等

総務

  • オフィス環境整備(整理整頓や簡単な掃除、備品管理)

  • 各種イベントの対応

  • その他業務（各種社内伝達など）

必須スキル・経験

  • IT、Web業界での人事部門業務実務経験がある

  • PCの基本的スキル（Excel・Word・PowerPoint）

推奨スキル・経験

  • 採用広報またはマーケティング担当としての実務経験

  • 評価制度、人材育成、人材アセスメント等のスキルがある

求めるマインド

  • 会社の課題を自分事と捉え、主体的に課題発見や業務に取り組める人

  • 従来のやり方に固執しないで柔軟に課題に向き合える人

  • 当社のmission、valueに共感していただける人

  • 失敗を恐れず常に新たな挑戦を継続できる人

  • コミュニケーション能力が高い人

職種 / 募集ポジション
人事
勤務地
〒162-0812
東京都新宿区西五軒町6-10 秋山ビル5F
東京メトロ：有楽町線「江戸川橋駅」 4番出口、東西線「神楽坂駅」1b番出口から徒歩7〜10分

※週2日オフィス勤務推奨
休日・休暇
週休2日制（土・日）、祝日
慶弔休暇・年次有給休暇・夏期休暇・年末年始休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・交通費支給（1ヶ月上限25,000円）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・在宅勤務 or 通勤手当（10日以上出社の場合は通勤手当）
・役職手当
・借り上げ社宅制度
・副業OK（本業に支障をきたさない範囲で許可）
・ベビーシッター割引制度
・結婚・出産祝い金
・書籍代補助・セミナー・勉強会参加費補助（都度相談）
・リファラル採用（インセンティブ支給）

その他
・ノートPC支給（Macbook Pro想定）
・モニター支給（オフィス設備）
・高級オフィスチェア（オフィス設備）オカムラのコーラルチェアで勤務可能
・コーヒーマシン（オフィス設備）
・お菓子食べ放題（オフィス設備）
勤務時間
フレックス制（コアタイム12:00〜16:00）
時間外労働あり
試用期間
試用期間あり（3〜6か月）
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